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优秀的管理者应该具备哪些能力?

作者:admin发布时间:2023-07-11 16:06浏览次数:
优秀的管理者应该具备哪些能力?
1、决策力
一个合格的管理者要具备战略洞察和战略决策,洞察市场,抓住市场商业规律和产品风向标;敢于决策和承担,敢于抓住机会去开拓;
2、理解力
需要具备系统性的理解能力,具备快速接受新事物、新信息,同时具备快速分析的能力,具备全局视野观,能总览全局的同时控制局部的能力;
3、执行力
成为优秀的管理者,必须具备强有力的执行力;要有强烈的目标感,面向责任结果导向,有担当,有策略的坚定完成目标;可以正向激励团队,帮助团队成长;可以有效的组织内部活动,不断优化内部流程建设,推动和修正员工工作方向;
4、人际连接能力
外部具备与客户建立牢靠的合作,内部可以协调与配合他人,不局限局部利益,用能力服务更高的战略目标;认知和尊重文化差异,地域差异,有能力让不同文化的人成为目标下的同路人;


管理基本要素有哪些?
1、业务管理
跨行业业务领域经验、具备业务操作经验、开拓和维护客户经验
2、管理经验
人员管理、项目管理、公司战略目标管理
3、经营管理
开拓性经验、业务变革能力、通缩通胀管控经验。

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